Superviseur, temps plein

Valeurs & Innovation

At Under Armour, we are committed to empowering those who strive for more, and the company's values - Act Sustainably, Celebrate the Wins, Fight on Together, Love Athletes and Stand for Equality - serve as both a roadmap for our teams and the qualities expected of every teammate.

Our Values define and unite us, the beliefs that are the red thread that connects everyone at Under Armour. Our values are rallying cries, reminding us why we're here, and fueling everything we do.

Our pursuit of better begins with innovation and with our team's mission of being the best. With us, you get the freedom to go further - no matter your role. That means developing, delivering, and selling the state-of-the-art products and digital tools that make top performers even better.

If you are a current Under Armour teammate, apply to this position on the Internal Career Site Here.

Faits Saillants de L'emploi

$20.25- $28.35taux horaire’!

Notre superviseur est un acteur cl de notre quipe de direction en magasin. Il sert de coach et de mentor aux autres coquipiers et aide le grant de magasin atteindre excellence oprationnelle et rentabilit. Ce rle est un soutien majeur au grant adjoint de magasin tout en dirigeant et en encadrant les coquipiers, mais aussi en garantissant que les normes de marchandisage soient respectes.

Nous comptons sur nos superviseurs pour :

• Recruter, embaucher, accompagner et retenir les coquipiers fort potentiel
• Analyser les tendances des ventes quotidiennes afin de prendre des dcisions d’affaires stratgiques immdiates
• Grer la paie et les ajustements d’horaire pour maximiser la productivit
• Analyser les rapports sur la marchandise et les dplacements pour optimiser la prsentation.
• Comprendre les normes de prvention des pertes et surveiller la conformit et les rsultats des audits en magasin
• Diriger et/ou assigner la responsabilit de secteurs cls tels que le recrutement, le marchandisage visuel et les oprations afin d’acqurir de l’exprience dans tous les secteurs de l’entreprise
• S’assurer que le magasin est propre, propre et bien approvisionn
• Soutenir la formation des coquipiers pour offrir une culture de service/vente unique Under Armour

Pour tre considr pour ce rle, vous devez satisfaire aux exigences minimales suivantes :

• Avoir au moins 18 ans
• Diplme d’tudes secondaires ou quivalent
• 1 an d’exprience dans un environnement de vente au dtail
• Capacit de travailler 40 heures selon un horaire variable et flexible, y compris les soirs, les fins de semaine, et certains jours fris. (Varie selon le magasin)
• tre l’aise avec la technologie (ordinateurs et appareils mobiles)
• Avoir de solides comptences en communication
• tre capable de se tenir debout, marcher, se pencher et soulever des cartons pesant jusqu’ 11 kg (25 lb) pendant chaque quart de travail avec ou sans accommodation

Vous serez considr comme un candidat idal si vous avez galement :

• Exprience en leadership dans un environnement de commerce au dtail

Avantages pour nos superviseurs temps plein :

• Rabais gnreux pour les employs (50 % de rabais sur les articles prix rgulier et 30 % de rabais sur les articles en promotion)
• Assurance collective mdicale, dentaire et vision
• Programme REER et rgime d’actionnariat des employs
• Admissibilit au programme de bonification mensuelle
• Congs pays et indemnits de jours fris
• Programme d’aide l’quilibre travail-vie pour obtenir du soutien en cas de problmes de sant, personnels, familiaux ou lis au travail
• Possibilits de perfectionnement professionnel

Objectif du Rle

Votre Impact

Ventes et omnicanal

• Soutenir la gnration des ventes et l'atteinte des objectifs des indicateurs de rendement cls de vente au dtail et omnicanal.
• Fournir aux clients des renseignements dtaills sur une vaste slection de produits.

Image de marque et exprience client

• Soutenir la formation des coquipiers pour offrir une culture de service et de vente unique Under Armour.
• Apporter une expertise fonctionnelle approfondie pour stimuler les ventes et la fidlisation de la clientle dans le domaine de responsabilit donn.

Oprations de dtail

• Former et diriger les coquipiers dans l'excution des activits quotidiennes en accord avec les processus et les politiques d'UA.
• Collaborer avec l'quipe de gestion du magasin pour maintenir les normes relatives la marchandise et l'amnagement de la surface de vente. Respecter les politiques de prvention des pertes et informer l'quipe de gestion du magasin de toute activit interne ou externe inhabituelle.
• Assumer les responsabilits de responsable des stocks en l'absence d'un responsable des stocks.
• Signaler immdiatement la direction du magasin tout accident ou toute blessure subie par un coquipier.

Leadership et collaboration d'quipe

• Communiquer clairement les priorits, les objectifs de ventes et les indicateurs de rendement cls aux coquipiers des ventes afin d'atteindre les cibles. Maintenir et appuyer les normes de scurit du magasin et signaler la direction du magasin toute proccupation lie la scurit.
• Soutenir les stratgies d'UA pour stimuler les ventes et les oprations; observer l'volution des ventes et conseiller l'quipe de gestion du magasin sur les occasions.
• Assister les quipes de direction du magasin et de la rgion ainsi que les RH locales pendant l'intgration et la formation continue.
• Promouvoir et mettre en pratique une juste division des responsabilits (DR) afin de contribuer l'efficacit gnrale du magasin (exprience des athltes, marchandisage, marque, oprations), le cas chant.

Qualifications

• Comptences avances en calcul, en littratie et en communication
• Matrise de la langue locale et connaissances lmentaires de l'anglais
• Matrise de l'usage de l'ordinateur et d'autres technologies
• Capacit s'adapter aux nouvelles ides et mthodes de travail
• Connaissance des activits du magasin, du marchandisage visuel, de la rserve, de la gestion des risques et de la scurit
• Connaissance approfondie des lois sur le travail, notamment le respect des exigences fdrales, provinciales et rgionales en la matire
• Exprience de vente avance et comprhension approfondie de l'industrie
• Capacit travailler selon un horaire variable, y compris les jours fris, les soires et les fins de semaine

Exigences

• Exprience d'au moins un an dans un environnement de vente au dtail d'articles, de vtements et de chaussures de sport
• Exprience de supervision, un atout.
• Titulaire d'un diplme d'tudes secondaires ou son quivalent
• Capacit travailler selon un horaire variable, y compris les jours fris, les soires et les fins de semaine

Exigences Physiques

• Capacit manipuler ou dplacer de la marchandise pouvant peser jusqu' 11 kg (25 lb)
• Capacit rester debout et se dplacer durant de longues priodes entrecoupes de courtes pauses
• Capacit d'accder toutes les sections du magasin, qu'il s'agisse de la surface de vente, de l'entrept ou de l'aire des caisses
• Des mesures d'adaptation raisonnables peuvent tre prises pour aider assumer les responsabilits principales

Notre Engagement Envers la Diversite

At Under Armour, we are committed to providing an environment of mutual respect where equal employment opportunities are available to all applicants and teammates without regard to race, color, religion or belief, sex, pregnancy (including childbirth, lactation and related medical conditions), national origin, age, physical and mental disability, marital status, sexual orientation, gender identity, gender expression, genetic information (including characteristics and testing), military and veteran status, family or paternal status and any other characteristic protected by applicable law. Under Armour seeks to recruit, develop and retain the most talented people representing a wide variety of backgrounds and perspectives. If a reasonable accommodation is needed to participate in the job application or interview process, please contact our Human Resources team via .